Vaga de emprego para Analista Jurídico Contencioso - Indaiatuba/SP
CÓDIGO DA VAGA: KRILG
ContrataçãoCLT
SalárioA combinar
EmpresaEmpresa confidencial
Descrição
Faça parte da nossa equipe
Oferecemos um ambiente em que o crescimento não é apenas apoiado, mas também promovido. O raciocínio por trás disso é simples: quanto mais nós apoiamos nossos colaboradores, mais eles apoiarão a nós e aos nossos clientes.
Porque apenas as melhores pessoas fazem as melhores histórias. Comece a contar a sua, conosco!
Somos uma equipe PLURAL, onde desenvolvemos pessoas, criamos histórias e valorizamos a diversidade.
Temos Programa de Inclusão de Pessoas com Deficiência.
Cadastre o seu currículo para as nossas oportunidades e venha fazer parte da nossa equipe!
Vaga aplicada a todas as pessoas, independentemente de suas características ou condições humanas quanto à etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade, cultural, social ou de qualquer outro fator.
Executar todas as atividades com observância e cumprimento os prazos internos corporativos (procedimentos e políticas) e judiciais (legislação aplicável);
Leitura de decisões processuais, como: sentenças e acórdãos, identificando junto ao escritório de advocacia se há matéria para recorrer e buscando orientação ao gestor imediato sobre a necessidade ou não de interposição do recurso;
Análise e identificação de documentos, informações necessárias para elaboração da peça de contestação, bem como iniciativa na promoção de estratégias de defesa, com orientação do gestor imediato;
Envio do subsídios de defesa aos escritórios, com orientação do gestor imediato para definição de estratégia;
Levantamento de documentos e informações para ajuizamento de ações de natureza trabalhista, cível e tributária; contudo, desde que não altere a estratégia definida e/ou acordada junto ao gestor imediato;
Revisão jurídica dos relatórios gerenciais, sob orientação do gestor imediato;
Elaborar resposta de consultas jurídicas de pequena complexidade oriundas de clientes internos, com acompanhamento do gestor imediato;
Realizar diligências externas, quando necessário;
Participar de audiências como preposto, quando necessário;
Análise simples de petição (pré-elaborada pelo departamento Fiscal) de impugnação de infrações fiscais;
Análise e identificação de documentos para defesa em fiscalizações órgãos públicos, alinhando a estratégia da defesa junto ao gestor imediato;
Elaboração de notificações e/ou resposta de Ofícios, sob orientação do gestor imediato;
Revisão dos Relatórios Gerenciais enviados pelos escritórios de advocacia, sob orientação do gestor imediato;
Orientações aos prepostos e comunicação às testemunhas, em consonância à peça de contestação e estratégia de defesa definida;
Gestão dos projetos em que lhe for atribuída a execução e entrega, com acompanhamento gestor imediato;
Receber e processar ações judiciais via DEJ (Distribuição Eletrônica de Justiça) e DET (Distribuição Eletrônica de Tribunal) e atendimento aos Oficiais de Justiça para a recepção de documentos judiciais, com tomada decisões previamente alinhadas ao seu gestor imediato;
Acompanhar casos trabalhistas, cíveis e tributários, incluindo controle de prazos, etapas processuais e resultados;
Utilizar o sistema PROJURIS para gestão de processos, acompanhamento de documentos e otimização de fluxos de trabalho;
Acompanhar e reportar KPIs e indicadores do departamento jurídico, contribuindo para a melhoria contínua e decisões estratégicas, com tomada decisões previamente alinhadas ao seu gestor imediato.
Oferecemos um ambiente em que o crescimento não é apenas apoiado, mas também promovido. O raciocínio por trás disso é simples: quanto mais nós apoiamos nossos colaboradores, mais eles apoiarão a nós e aos nossos clientes.
Porque apenas as melhores pessoas fazem as melhores histórias. Comece a contar a sua, conosco!
Somos uma equipe PLURAL, onde desenvolvemos pessoas, criamos histórias e valorizamos a diversidade.
Temos Programa de Inclusão de Pessoas com Deficiência.
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Vaga aplicada a todas as pessoas, independentemente de suas características ou condições humanas quanto à etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade, cultural, social ou de qualquer outro fator.
Executar todas as atividades com observância e cumprimento os prazos internos corporativos (procedimentos e políticas) e judiciais (legislação aplicável);
Leitura de decisões processuais, como: sentenças e acórdãos, identificando junto ao escritório de advocacia se há matéria para recorrer e buscando orientação ao gestor imediato sobre a necessidade ou não de interposição do recurso;
Análise e identificação de documentos, informações necessárias para elaboração da peça de contestação, bem como iniciativa na promoção de estratégias de defesa, com orientação do gestor imediato;
Envio do subsídios de defesa aos escritórios, com orientação do gestor imediato para definição de estratégia;
Levantamento de documentos e informações para ajuizamento de ações de natureza trabalhista, cível e tributária; contudo, desde que não altere a estratégia definida e/ou acordada junto ao gestor imediato;
Revisão jurídica dos relatórios gerenciais, sob orientação do gestor imediato;
Elaborar resposta de consultas jurídicas de pequena complexidade oriundas de clientes internos, com acompanhamento do gestor imediato;
Realizar diligências externas, quando necessário;
Participar de audiências como preposto, quando necessário;
Análise simples de petição (pré-elaborada pelo departamento Fiscal) de impugnação de infrações fiscais;
Análise e identificação de documentos para defesa em fiscalizações órgãos públicos, alinhando a estratégia da defesa junto ao gestor imediato;
Elaboração de notificações e/ou resposta de Ofícios, sob orientação do gestor imediato;
Revisão dos Relatórios Gerenciais enviados pelos escritórios de advocacia, sob orientação do gestor imediato;
Orientações aos prepostos e comunicação às testemunhas, em consonância à peça de contestação e estratégia de defesa definida;
Gestão dos projetos em que lhe for atribuída a execução e entrega, com acompanhamento gestor imediato;
Receber e processar ações judiciais via DEJ (Distribuição Eletrônica de Justiça) e DET (Distribuição Eletrônica de Tribunal) e atendimento aos Oficiais de Justiça para a recepção de documentos judiciais, com tomada decisões previamente alinhadas ao seu gestor imediato;
Acompanhar casos trabalhistas, cíveis e tributários, incluindo controle de prazos, etapas processuais e resultados;
Utilizar o sistema PROJURIS para gestão de processos, acompanhamento de documentos e otimização de fluxos de trabalho;
Acompanhar e reportar KPIs e indicadores do departamento jurídico, contribuindo para a melhoria contínua e decisões estratégicas, com tomada decisões previamente alinhadas ao seu gestor imediato.
Requisitos
Formação superior em Direito.
DESEJÁVEL
Conhecimento em direito trabalhista e processual;
Familiaridade com questões cíveis e tributárias;
Domínio do sistema PROJURIS ou similar para gestão jurídica;
Conhecimento no pacote Microsoft Office - Excel.
DESEJÁVEL
Conhecimento em direito trabalhista e processual;
Familiaridade com questões cíveis e tributárias;
Domínio do sistema PROJURIS ou similar para gestão jurídica;
Conhecimento no pacote Microsoft Office - Excel.
Benefícios
Benefícios:
Vale Refeição;
Convênio Médico;
Convênio Odontológico;
Seguro de Vida;
Previdência Privada;
PLR.
Vale Refeição;
Convênio Médico;
Convênio Odontológico;
Seguro de Vida;
Previdência Privada;
PLR.
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